工作人员检讨书800字通用

　　当我们处于不同的人生阶段时，写检讨书能体现我们认真负责的态度。有关规定明确不允许犯错行为，检讨书如何写才更加全面呢？经过收集，音乐热评网小编为您献上工作人员检讨书，请在阅读后，可以继续收藏本页！

工作人员检讨书 篇1

　　尊敬的领导

　　您好！

　　我是xxx，喝酒这件事很正常，但是我今天是在上班期间喝酒，我们上半的环境是绝对不允许的，公司的制度，也严格的规定我们上班绝对不能够喝酒，作为我们公司的一份子喝酒这样的行为，就是不把公司制度放在眼里，也有损我们公司的形象，我知道自己的情节严重，对于我自己来讲就是对工作不负责，对于公司来讲我这是污染上班环境，同事们在那么好的环境下上班，而我却在这样的环境下喝酒，真的是污染了我们公司的上班环境。

　　事情是这样的，最近的天气也比较热，上班也是很燥热我们公司的人多，大家处在一个办公室里面，难免会有一点闷热的情况，但是大家都挺过来了，就只有我在上半的时候买了灌装的啤酒解暑，我感觉真的很可笑，现在想起来简直就很幼稚，今天中午下班的时候我在那个时候已经是很热了，乘着下班的时间我去外面吃了个饭，但是当时我觉得天气太热了，我就想着买两罐灌装的啤酒带去公司喝，我当时知道公司是不允许我们这样做的，上班喝酒情节严重，您发多次的在开会的时候提起过，但是我今天抱着侥幸的心理，当时就想着买一个，灌装的啤酒也不会有人看出来，我当时有这样的想法的时候就已经错误了，思想严重的错误，对自己的工作不负责。

　　首先我当时就没有想到后果，我这样的行为置公司的制度于何处，让同事们看到了会怎么想，我没有想到自己喝酒这件事情的后果，这是很严重的，特别是对于公司的新员工，这不是说说而已，往大了说，会影响到公司在新员工眼里的形象，我在公司带了两年了我却这一点觉悟都没有这是一种精神的丢失，一种为公司荣誉着想的精神丢失，我真的觉得很对不住您，现在想起我上班喝酒的事情我很后悔，当时我买了酒到了公司，上班的时候，我好顾忌公司制度，甚至我旁边还有新员工，我也没有考虑这些问题，就当着同事的面，在上班的时候喝酒，当时就没有那种羞耻心，

　　我这样的行为让您知道了，我今天的所作所为都是我的耻辱，对于这件事情，我没有一个深刻的认识，现在后悔也没什么用了，当时没有意识到自己的错误，这简直就是我的耻辱，这次的事情，我接受公司对我的处理，不给自己找什么理由，因为我这样已经严重的影响了公司，我没有脸面给自己找理由，我真的很惭愧，我会好好地承认错误。

　　此致

　　敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

工作人员检讨书 篇2

　　尊敬的公司领导：

　　您好！

　　我是xx，我今天工作的时候我喝了酒，没有把公司规定弄清楚，就犯这种事情。我不应该不注意场景就喝酒的造成了公司不好的影响，所以我特写检讨给您以证明我已知道悔改了。

　　我一直都有喝酒的习惯，每天每餐都会小酌一杯的。之前一般都是到了吃饭时间才去到食堂喝酒的，但是今天不知道酒瘾怎么这么大，在工作的时候是在忍不住，我就到了一小杯酒浅酌。我也没有弄清楚在工作时间是不能喝酒的，我以为不是什么大事，就没管那么多，一心只想满足自己的酒瘾。可是哪知道您今天正好没事就在我们办公那转悠，因为也是临时，所以就没有通知，我自然不知道去情况，自个还沉浸在酒的回味中。我那时不懂做这件事的后果，也不清楚自己这样做是否违反我们公司一些规定了，所以您到来的时候，我还想请您喝一杯来着，结果您直接就发脾气了，我还吓了一跳，整个人都很懵。一直到您狠狠骂了我，从您的话中，我知道自己这行为是不合公司规矩的。

　　我之后也清醒过来，明白自己闯祸了。作为公司一个员工，我非但没有把公司的制度熟悉，还把一些规定轻易就忘记，这分明就是没有认真看公司的制度，所以才会犯这种低级错误。工作喝酒显然不合规矩，这是对自己工作不重视、不尊重。在公司上班工作，我就理应要清楚公司所有的规定，因为都是与我们员工直接相关的。我在工作期间就应该专心工作，把自己的职务都做好才是分内的事情。再说了，喝酒很容易误事，我自己只是爱喝酒，但是我的酒量并不好，所以我每天才会只酌一小杯的，就是怕自己喝醉酒做错事情，怕给自己工作造成失误，然后丢了手中的饭碗。虽然这次我并没有造成什么事情，但是我知道您肯定对我很不满，毕竟在工作期间喝酒，也是第一个了，没有把自己的工作重视，只顾自己那点私心，完全控制不了自己的行为，这是自己没有对自己要求严格。

　　这次被您骂一顿，我发现自己对公司很多规定都还不是很清楚，所以决定重新在把规定看一遍，尽量把重要的记下来，免得以后再犯。我也已经后悔工作喝酒了，我已经悔过，还请您原谅。

　　此致

　　敬礼！

　　检讨人：

　　日期：

工作人员检讨书 篇3

　　尊敬的XX：

　　你好!

　　在这里，因为这次冲突事件，我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理，我的职责就是贯彻思想教育/维护酒店财产及兄弟姐妹的人生安全。

　　对于我在管理上的监督失职，很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误，给企业以及整个集体的工作形象上抹黑，造成对企业，对团队有不良的影响。

　　总而言之，工作的错误已成事实，我并不想找理由来掩盖我的过错。

　　此次事件的发生，充分地说明我在思想上、安全意识上存在严重欠缺，在监管方面存在严重疏忽，在工作意识上存在严重怠慢。

　　在此，我向领导同事表示深深地歉意。并郑重地向大家说一句：非常抱歉，我错了!

　　检讨人：xxx

　　日期

工作人员检讨书 篇4

　　尊敬的领导：

　　我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在室韦苏木酒店5区楼板施工施工过程中，因我个人的疏忽大意，工作时间未在现场监督，我没有能够细致地监督做完工程的所有进程，以至于让现场施工过程之中出现严重的质量问题。

　　首先关于这项错误，我要做深刻地检讨，这是我工作上的疏忽、是工作失职。作为一名现场监理，身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用，应该对工程施工的作业做全程技术指导和质量监督，应该严格按照施工技术流程和作业规范标准，对每一个环节都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹，未对作业过程进行检核，导致严重问题的出现，不得不进行返工。由此对项目造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责。

　　在自己的深刻反省中，认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时，也感到庆幸，为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于，我自身责任心不强，工作不深入。身为一名现场监督人员，不论有多少理由，都应端正的工作态度、严格按照施工标准，全面准确地掌握施工情况，确保事实无误、程序无误；并对存在的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的责任意识，切忌工作上的随意性。

　　无论做什么事情一定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃，而因为最后的百分之一功亏一篑，正所谓：失之毫厘，谬以千里。这次事件使我深刻吸取教训，引以为戒，杜绝此类事件在今后的工作中发生！

　　针对我目前的错误，我决定用如下措施加以改正，也希望领导、同事们能够监督我，你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

　　1、针对我的工作责任感、工作失职，今后我要端正态度，全身心投入工作，对于自己本职工作做精心了解，同时保持工作的细节，对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。

　　2、今后我要认真学习好的工作作风，从精神层面上提升我的工作理念，从根本上为我把今后的工作做好打基础。

　　通过此次深刻的检讨，请领导能够信任我。我今后一定认真努力地为公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

工作人员检讨书 篇5

　　一、指导思想

　　认真贯彻市区教研室和学校关于本学期教学工作要求，扎实做好教学管理工作，提高教学质量。

　　二、主要工作

　　(一)全面推进高效课堂建设

　　1.宣传发动，统一思想，进一步提高全体教师的认识，明确高效课堂的实质和。

　　2.全面落实群众备课制度，建立各学科公共电子邮箱，汇总教案，资源共享。

　　3.开展校级高效课堂达标活动，确保20%以上教师达标。

　　4.发挥我校高效课堂基地辐射和引导作用，组织开展听课评课活动。

　　5.开展“现代教育手段与课堂教学”主题教学研究周。

　　(二)认真抓好毕业班工作

　　6.开学初组织召开毕业班教学工作会议，分析上学期期末考试成绩，明确下阶段毕业班工作思路和时间安排。

　　7.组织好各项模拟考试，尤其是与外校联考工作，及时分析。

　　8.细致开展中考报名等各项工作

　　(三)加强教研工作，促进教师专业成长

　　9.抓好教研组的建设，制定教研组以及教研组长管理与考核办法，提高学校教研工作的实效性

　　10.组织教师开展立足教学实际的微课题研究，努力构建学习型教师队伍。做好校级课题中期管理与结题工作。

　　11.建立学校名师工作站，加快培养青年骨干教师。

　　(四)细致抓好教学常规，不断提升教学质量

　　12.完善教学常规管理工作，认真检查教师备课、上课、作业批改的状况，规范布置作业，努力减轻学生的课业负担。

　　13.认真做好阶段性检测及教学质量分析工作，以月考、期末文化素质检测为抓手，强化质量意识，及时发现并修正教学中的不足之处。

　　14.继续开展学生以及家长评教活动，倾听家长和学生对教学工作的意见与推荐，提高教学管理工作的针对性与有效性。

　　15.加强实验室的管理，明确职责，充分利用现有实验条件，按要求开足实验，提高学生的操作潜力。

　　16.加强艺术教育，落实《学校体育卫生工作条例》，保证学生身心健康发展。加强体育大课间的组织指导工作，突出学校体育发展特色。

　　17.做好学籍管理工作。整理教导处教学档案并移交学校办公室。

　　(五)加强校本课程的研究与管理。

　　18.在原有基础上，进一步突出课程的校本性，突出做好跆拳道、合唱、书法、吟诗等校本课程。

　　19.加强校本课程的管理。对校本课程的计划、教案、考勤、效果等各方面进行规范管理。

工作人员检讨书 篇6

　　尊敬的单位领导：

　　此刻我怀着深刻内疚、自责的情绪向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理职责的严重错误。

　　我认真回顾了错误的发生经过，正因我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执，给酒吧声誉造成了严重影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰。

　　经过彻夜反省，我了错误归根结底在于：

　　1、我没有严格遵守工作规章办事，能够说我在必须程度上忽视了酒吧经营规则。

　　2、我没有持续一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，个性是没有注意审核好客户身份。

　　3、我缺乏必要的问题预判力，之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在必须程度上也说明我的工作素养是不足的。

　　应对错误，现如今我感到十分内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来，我都一向为这个事情困扰、自责。我感到自身十分对不起老总，对不起同事，也对不起我自己。但是，我十分明白仅仅在那里做出检讨，道歉、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我务必在充分认识错误的基础上，采取切实的改正措施与方法，从根本上改正错误，避免今后错误的发生。

　　为此，我向您做出郑重保证：今日起，我必将以高度工作职责感对待工作，勤勉、认真、细致地从事本职工作，确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核，并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训，逐渐加强我的工作素养，为卡巴那的发展贡献力量，不辜负领导对我的关怀与厚待。

　　此刻，我真的深深地知道错了，期望领导能够给我一次改过自新的机会。

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